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CONSEJOS ÚTILES

CASO DE ÉXITO: Reducir la fase de lanzamiento de un proyecto gracias al interim management

Tras más de 100 años en el mercado y con una presencia totalmente consolidada, la empresa de la que os hablamos decidió aprovechar una nueva oportunidad para convertirse en la primera operadora gallega de fibra óptica, móvil y televisión. Su excelente trayectoria y el fuerte arraigo de su cartera de clientes a la marca le otorgaron la solvencia necesaria para iniciarse en una actividad totalmente nueva y desconocida para la que, sin embargo,  disponían de importantes ingredientes: la infraestructura, los clientes y el capital necesario.

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CASO DE ÉXITO: ¿Es apto el interim management para la profesionalización de una spin-off?

Nacida al amparo de una importante institución universitaria, la empresa de la que hoy os hablamos cumple ciertas características comunes a la mayoría de las spin-off españolas. Compuesta por un equipo técnico brillante, con una excelente trayectoria en investigación y desarrollo, capacidad para el trabajo bajo presión y habilidad para optar por la creatividad frente a la escasez de recursos y las limitaciones financieras, aún así no reunía los ingredientes necesarios para garantizar su sostenibilidad en el tiempo. Faltaba, tal y como su máximo responsable reconoce, experiencia en dirección y gestión empresarial.

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¿Qué novedades introduce la Ley de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo?

En vigor tras su publicación en el BOE el pasado el 26 de octubre, la Ley de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo trajo consigo novedades dirigidas a incentivar el autoempleo, facilitar las cotizaciones y mejorar la conciliación y calidad de vida de los profesionales por cuenta propia. Tendremos que esperar hasta el 1 de enero para que todas las medidas que contempla sean aplicables y a la aprobación de futuros textos para alcanzar algunos de los cambios más demandados, pero mientras tanto, veamos un resumen de las principales mejoras que la nueva norma nos trae.

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